在美国和其他国家，黑人在投资和融资方面长期以来一直面临着重大障碍。这些障碍包括美国的借贷歧视和保险业的种族主义等，这些都阻碍了有色人种。然而，尽管存在这些困难，金融和投资领域也有一长串鼓舞人心的黑人人物。

有些人因其在行业内的非凡成就而享有盛誉，而另一些人则因其在少数黑人从事金融工作的时期取得的开创性成就而享有盛誉。所有人都以其在行业内和外部世界的专业知识和影响力而闻名。以下是 10 位传奇黑人男女的故事（排名不分先后）。

罗伯特·F·史密斯

2000 年，Robert F. Smith 创立了 Vista Equity Partners，该公司投资于旨在改善经济公正的技术和软件公司。

史密斯独特的投资方法——将强烈的社会良知与严格的风险管理相结合——已经见证了 Vista Equity Partners 成长为管理超过 860 亿美元的资产。 Vista 专门投资于企业软件、数据和技术支持的组织，它已经投资了超过 75 家公司。

史密斯 1964 年出生于科罗拉多州，在康奈尔大学学习化学工程，之后以优异的成绩从哥伦比亚商学院获得 MBA 学位。他于 1994 年加入高盛集团 ( GS )，最初被指派负责并购，然后于 2000 年独立创业。

史密斯对宣传有着敏锐的眼光。他在 2019 年登上了全国新闻——同时提升了 Vista Equity 的形象——他承诺偿还莫尔豪斯学院毕业班的学生债务。据福布斯报道，史密斯的净资产超过 65 亿美元，是美国最富有的黑人。史密斯是第一个签署捐赠誓言的非裔美国人，该誓言承诺将个人大部分财富用于慈善事业。

小约翰·W·罗杰斯

John W. Rogers, Jr. 是 Ariel Investments 的创始人兼董事长、联席首席执行官兼首席投资官。截至 2021 年 12 月 31 日，Ariel Investments管理着 183 亿美元的资产，是美国最大的少数族裔共同基金公司

根据罗杰斯的传记，他对投资的热情始于 12 岁，当时他的父亲开始给他买股票作为圣诞节和生日礼物。在普林斯顿大学主修经济学并在威廉布莱尔担任了两年的股票经纪人后，罗杰斯于 1983 年创立了 Ariel Investments，专注于对中小型公司的价值投资。

罗杰斯是麦当劳公司 ( MCD ) 和耐克公司 ( NKE ) 等多家公司的董事会成员，同时也是芝加哥大学董事会副主席。 2008 年，他获得了普林斯顿大学的最高荣誉伍德罗威尔逊奖，该奖项每年颁发给普林斯顿大学毕业生，其职业生涯体现了对国家服务的承诺。 Rogers has also served as co-chair for the Presidential Inaugural Committee 2009, following the election of former President Barack Obama, and is a Director of the Barack Obama Foundation.

戴蒙德·约翰

戴蒙德·约翰 (Daymond John) 以艰难的方式取得成功。他于 1969 年出生在纽约市，生活条件非常温和，患有阅读障碍症。约翰在小学和高中时很早就开始了一些赚钱的企业（就像这个名单上的许多黑人投资者一样）。

1992 年，23 岁的约翰和三个儿时的朋友创立了以嘻哈为灵感的服装品牌 FUBU（“for us, by us”的首字母缩写）。该品牌非常成功，这在很大程度上归功于 John 不同寻常的营销策略：他向音乐艺术家（如 LL Cool J、NSYNC 和 Snoop Dogg）免费提供服装，并利用他们拍摄的视频和狗仔队镜头的受欢迎程度出现了。截至 2022 年 2 月，FUBU 是一个价值 80 亿美元的全球品牌，但在十多年的成功之后，该服装系列的知名度开始下降，John 开始寻找其他机会。

他在电视节目 Shark Tank 中找到了他的下一份工作——让他一举成名的工作。作为天使投资人，John 已投资数百万在曾出现在节目中的新兴企业。他对将取得成功的初创公司和企业家有着异常准确的眼光。因此，约翰一直是该节目中最成功的投资者之一，曾支持 Comfy Original 毯子、Bubba 的 Q 无骨肋骨和 Bombas 袜子公司等突破性品牌。

如今，除了在节目中工作，John 还是品牌咨询和演讲公司 Shark Group 的首席执行官。

Travers J. Bell, Jr.

Travers J. Bell, Jr. 是一位有远见的投资者，他短暂的一生充满了财务成就。贝尔 1941 年出生在一个贫穷但雄心勃勃的芝加哥家庭，从小就每天学习数小时。他最终获得了圣路易斯华盛顿大学和纽约金融学院的学位，当时很少有黑人就读这些著名的机构。

贝尔在中西部经纪公司 Dempsey-Tegeler & Company 开始了他的职业生涯，在那里他担任信使并升任副总裁一职，然后才开始独立创业。他于 1971 年与人共同创立了 Daniels & Bell，这是纽约证券交易所 (NYSE)的第一家黑人拥有的投资公司。当它开始运作时，该公司的资本只有 175,000 美元，但由于以下原因，这个数字迅速增长一系列成功的（有时是无情的）投资决策。

贝尔以回馈社区为己任。在当时很少有机构投资者对这些机会感兴趣的时候，他的公司专门为新兴的少数族裔企业和南方小城镇的市政债券承销证券。通过支持被白人为主的华尔街忽视的公司、个人和城镇，贝尔找到了一个成功的市场，同时也刺激了该国以前贫穷和服务不足的地区的发展。

贝尔于 1988 年因心脏病发作去世，享年 46 岁。到那时，该公司的净资产为 1500 万美元。然而，他的遗产通过他的儿子格雷戈里·贝尔（Gregory S. Bell）继续存在，他是黑人企业的作家，也是《黑人：华尔街非裔美国人的历史》的作者。这本书是任何对美国黑人投资者和企业家鼓舞人心、艰难而被遗忘的历史感兴趣的人的必读之书

苏珊娜·尚克

Suzanne Shank 几乎单枪匹马地彻底改变了市政债券承销的世界。与这份名单上的其他投资者一样，Shank 并非从金融起步，而是最初学习 STEM（科学、技术、工程和数学），在乔治亚理工学院获得土木工程学士学位，然后在沃顿商学院获得金融 MBA 学位.

从沃顿商学院毕业后，尚克在开始自己的事业之前在多家华尔街公司积累了经验。 1996 年，她与他人共同创立了 Siebert Cisneros Shank & Co.，该公司迅速崛起，成为第一家成为美国前 10 大市政债券承销商的少数族裔和/或女性所有的企业 (MWBE)。

2019 年，Shank 监督了她创立的公司（并担任主席兼首席执行官）与 Williams Capital Group 的合并，成立了 Siebert Williams Shank。这家以 Shank 为总裁兼首席执行官的公司现在雇佣了一些市政承保领域最有经验的人才，并已成为该行业的巨头。

Shank 还热衷于激励和支持下一代黑人投资者。她目前是沃顿商学院研究生顾问委员会和斯佩尔曼学院董事会的成员，主要负责为代表性不足的少数族裔提供机会。

旋律霍布森

Melody Hobson 似乎从小就被标记为伟大。在经历了令人印象深刻的早期学术生涯后，她进入了普林斯顿大学公共与国际事务学院，并以优异的成绩毕业。从那时起，除了她的商业生涯，她还经常成为许多行业出版物的忠实专栏作家，其中最著名的是 Black Enterprise，她为这些出版物撰写了许多文章。

霍布森在科技和娱乐公司担任多个管理职位后迅速晋升，并担任梦工厂动画的董事会主席，直到该公司出售给华特迪士尼公司 ( DIS )。这一职位，以及她在投资界的突出地位，使《时代》杂志将她评为 2015 年全球最具影响力的 100 人之一。

从那时起，霍布森开始更加专注于投资。她目前是 Ariel Investments 的联合首席执行官兼总裁，该公司是一家专门从事与中小型公司进行价值投资的共同基金公司，也是美国最大的少数股权投资公司之一。霍布森还将她的领导力带到了几个公司董事会。 2021年3月，她被任命为星巴克董事会主席。

最后，霍布森还以她在职业关系中对忠诚度的重视而著称。她在 Ariel 的联合首席执行官是 John W. Rogers，与她一起创立了公司，并与他共事多年。和罗杰斯一样，霍布森也是普林斯顿大学最高荣誉伍德罗威尔逊奖的获得者。

凯文·科希

凯文·科希（Kevin Cohee）就是那种稀有品种——一个具有真正社会良知的投资者，并且相信市场的力量可以帮助弱势群体摆脱贫困。 Cohee 的职业生涯证明了在这方面可以取得的成就。

在所罗门兄弟公司担任企业家和投资银行家后，Cohee 购买了波士顿商业银行的多数股权，并于 1996 年成为其首席执行官。然而，在这一点上，他显然想创建一种新型银行机构——既关注社会资本，也关注股东。

在波士顿商业银行任职期间，Cohee 收购了全国多家社区银行。他之所以选择这些银行，是因为它们采用道德的借贷方式，并将它们完全纳入管理结构。接下来，他将他的新机构重新命名为 OneUnited Bank，并赋予它新的使命：让弱势社区更容易获得资金。

Cohee 的模型已被证明是成功的。 OneUnited Bank 现在是美国最大的黑人拥有的银行，已经帮助成千上万的黑人拥有的企业获得了原本难以获得的资本。

马克梅森

花旗集团 ( C ) 的首席财务官马克·梅森 (Mark Mason) 最近在 2020 年成为金融业首批公开谈论乔治·弗洛伊德 (George Floyd) 遇害事件的权力人物之一，他在公众视野中广为人知。他在花旗博客上发表的热情而有力的帖子公开反对美国种族主义的不公正和根深蒂固的本质

尽管最近的这一批评引起了梅森的公众关注，但近二十年来，他一直是金融界的重要人物。从霍华德大学毕业后，他现在担任该校的受托人，并获得了哈佛商学院的 MBA 学位。

梅森于 2001 年加入花旗银行，并迅速晋升。在过去的 20 年里，他曾在该银行及其附属实体担任多个高管职位，包括花旗机构客户集团的首席财务官，该集团为 90% 的全球财富 500 强公司提供现金和交易解决方案，之后成为首席财务官银行本身的。

拉塞尔·L·戈恩斯

与 Travers J. Bell, Jr. 一样，Goings 是华尔街非裔美国人的早期先驱。加入 Shearson, Hammill & Co. 后，Goings 将其哈莱姆投资分公司变成了公司最赚钱的公司，同时也成为纽约证券交易所公司的第一位黑人经纪经理。随后，Goings 收购了哈林分行，将其更名为 First Harlem Securities，并以 250,000 美元的价格在纽约证券交易所购买了一个席位。

Goings 从相对卑微的开始就实现了这一切。他在大萧条时期出生于一个有六个孩子的家庭，和戴蒙德·约翰一样，他也患有阅读障碍症。在美国空军服役后，Goings 最终获得了泽维尔大学的学士学位，并在膝伤结束职业生涯之前踢了职业足球，并于 1960 年成为 JW Kaufmann & Co. 的场外交易员。

Goings 还是一位多产的作家和编辑。他是 Essence 杂志的创始人和第一任主席，并撰写了一首长篇诗《孩子们的孩子们不断涌现：一首史诗般的 Griotsong》，由艺术家 Romare Bearden 作插图，他支持他的作品，讲述了非裔美国人的历史。 Goings 还是哈莱姆工作室博物馆的主席，在那里他第一次见到了比尔登。

杰拉德·史密斯

Gerald B. Smith 是 Smith Graham Investment Advisors 的董事长兼首席执行官，该公司是一家价值 60 亿美元的机构投资经理，总部位于休斯顿。史密斯于 1990 年创立了史密斯格雷厄姆，并将其发展成为美国最大的少数股权投资管理公司之一。史密斯在投资行业拥有超过 40 年的经验，是纽约期货交易所的创始成员，在那里他与机构投资者合作，利用金融期货对冲利率风险。

史密斯在 2011 年至 2016 年担任休斯顿分行董事会成员后，于 2018 年加入达拉斯联邦储备银行董事会成员。史密斯还是纽约人寿保险公司和纽约人寿保险公司董事会成员。 Eaton, PLC，是嘉信理财基金董事会成员和投资监督委员会主席。

史密斯和他的妻子安妮塔是史密森尼国家非裔美国人历史和文化博物馆的发起人。他毕业于德克萨斯南方大学，获得金融学士学位。 2012 年，Smith 从母校获得荣誉博士学位，在那里他建立了 Gerald B. Smith Center for Entrepreneurship and Executive Development，以帮助有色人种年轻人更有效地在商业环境中竞争。

综述

这些投资者中的每一个都是鼓舞人心的，而不仅仅是因为他们在所选领域取得了成功。尽管在一个种族仍然存在巨大工资差距的社会中，他们必须克服困难，但他们还是取得了胜利，使他们的成就更加显着。

更重要的是，这份名单上的许多投资者还积极利用他们的成功来改善下一代的前景，无论是通过向黑人拥有的企业提供资金、通过种族正义投资，还是通过改善他们自己机构的种族组合.看来，许多最成功的黑人投资者也是具有最强烈社会良知的人。

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