什么是教师保险年金协会(TIAA)?
教师保险和年金协会 (TIAA) 是一家金融组织,为学术、研究、医疗、政府和文化领域的非营利行业组织工作的人员提供投资和保险服务。 TIAA 的历史可以追溯到已故的Andrew Carnegie ,他的卡内基促进教学基金会创建了最初的组织,以满足教授的养老金需求。这家金融服务公司成立于 1918 年,获得卡内基基金会 100 万美元的捐赠。它的名称为 TIAA-CREF,是教师保险和年金协会-大学退休股票基金的缩写,直到 2016 年更名为 TIAA。
摘要
- TIAA 是教师保险和年金协会的首字母缩写词。
- TIAA 由其总裁兼首席执行官 Thasunda Brown Duckett 领导。
- 它是一家营利性金融机构,主要为教师及其家人提供养老金、保险和投资服务。
- TIAA 以前也是大学退休股票基金 (CREF) 的一部分,该基金于 2016 年作为一个独立实体分拆出来。
- 1997 年之前,TIAA-CREF 作为非营利组织运营。
TIAA 解释
国会在1997 年的《纳税人减免法案》中撤销其免税地位后,TIAA 转变其模式,成为营利性金融服务公司,提供退休产品、 529 种大学储蓄计划、管理投资账户、储蓄产品和经纪账户。它现在的结构是一个非营利组织,拥有应纳税的子公司。 TIAA 的利润根据 TIAA 董事会的年度决定支付给 TIAA 传统账户的保单持有人。总公司在纽约,截至2022年3月,在美国有146个办事处
截至 2021 年,TIAA 在 15,000 多家机构拥有超过 500 万个在职和退休员工账户,管理着 1.3 万亿美元。其投资经理 Nuveen 是截至 2021 年 10 月 4 日排名第一的农田实物资产资产管理公司。在 Refinitiv Lipper Fund Awards 中连续六年被评为最佳整体大型基金公司第一名。 2013年至2018年连续五年荣获理柏最佳混合资产大型基金集团奖,2016年至2020年。
添加大学退休股票基金 (CREF)
虽然 1918 年创建 TIAA 作为提供有保障的终生收入和保险的一种方式,对教师和教育工作者来说是一种开创性的新资源,但正是 1952 年大学退休股票基金 (CREF) 的成立,才让公司走上了通往成为一家多元化的金融服务公司。
CREF 引用迅速增长的预期寿命,让个人有机会通过可变年金产品将股权投资添加到他们的个人投资组合中。它旨在利用股票的更高预期回报来帮助扩大工人的退休收入来源。 《财富》杂志将 1952 年的 CREF 描述为“自 1935 年《社会保障法》通过以来保险投资业务的最大发展”。 TIAA 于 2016 年从其名称中删除了 CREF。
TIAA 收购
在过去十年中,TIAA 进行了一些收购以扩大其产品组合和产品供应。
- 2014 年 4 月,TIAA 宣布将以 62.5 亿美元的价格收购 Nuveen Investments。
- 2015 年 4 月,TIAA 宣布已获得 TIAA Henderson Real Estate 的全部所有权,并以 8000 万英镑收购了其合资伙伴 Henderson Global Investors。
- 2016 年 8 月,TIAA 同意以 25 亿美元现金收购 EverBank Financial Corp.。该交易于 2017 年 6 月完成。
TIAA 已经展示了在策略成为主流之前接受投资策略的历史。 1979 年,该公司率先将广泛的国际股票组合作为其投资战略的一部分。 1990 年,它在其阵容中增加了 CREF 社会选择账户,为客户提供了对社会负责的投资选择。 1992 年,它推出了 Rollover IRA。 1995 年,TIAA 为个人提供了投资直接拥有的房地产的能力。 1998年,公司进入529市场。
2021 年 5 月 1 日,Thasunda Brown Duckett 成为 TIAA 的总裁兼首席执行官 (CEO),使她成为领导财富 500 强公司的仅有的两名黑人女性之一。此前,她是大通消费者银行业务的首席执行官。达克特被评为 2021 年《财富》杂志最具影响力的女性之一。《美国银行家》杂志将她评为 2019 年银行业第 7 位最具影响力的女性。《黑人企业》杂志将她列入 2015 年美国企业界最具影响力的女性名单。
TIAA 退休产品
TIAA 提供多种退休产品。其中最受欢迎的是:
TIAA-CREF 传统计划
这个由雇主赞助的计划是一个像401(k)一样的固定缴款计划,两者在结构、资金、投资和支出方面存在显着差异。 TIAA-CREF 传统计划可以通过固定或可变年金资助,其重点是在退休时提供终生收入,而不是免税财富积累。有八种不同的可变 CREF 结构:股票账户、增长账户、全球股票账户、股票指数账户、社会选择账户、债券市场账户、通胀挂钩债券账户和货币市场账户。
TIAA 计划不关心节省的金额,旨在补充其他退休收入;相反,他们看重的是积累的钱所产生的未来年收入。这些资金被年金化,以提供有保证的终生年收入。从这个意义上说,TIAA 传统计划的功能更像是固定收益养老金计划,而不是 401(k)。
TIAA 个人年金
您也可以直接从 TIAA 购买个人年金,它提供固定和可变两种类型。固定年金在您储蓄时以缓慢但稳定的速度增长,即使在金融衰退期间也是如此。在 90 岁之前没有强制提款,并且您的年金中的钱会延税。有多种时间段可供选择。
可变年金提供了通过投资实现更大增长的机会,但受市场变化的影响。几乎没有供款限制,允许您在用完 401(k)、 403(b)或个人退休账户 (IRA)后继续投资退休金。 TIAA 提供 60 多种投资选择,您的资金可以延税增长。您可以随时投资或提取资金,您和您的配偶都可以收到退休金。退休时,您可以选择产生一定数量的终生年收入或一次性支付这笔钱。你永远不会支付投降费用。
TIAA IRA
TIAA 提供传统和 Roth IRA,它还允许您将其他退休账户(401(k)、403(b) 或 IRA 计划)转入新的或现有的 TIAA IRA。翻转也可以採用另一种方式:从 TIAA 计划到定期退休账户。传统的 IRA 为您存入的资金提供税收减免,但您在提取时必须为这笔钱纳税。 Roth IRA 涉及税后供款,这意味着您无需为提款缴税。 TIAA 还为小型企业提供SEP和SIMPLE IRA 。
TIAA 目标日期基金
目标日期基金被 TIAA 标记为“生命週期”基金,允许您投资共同基金。您选择一个退休日期,该基金会随着时间的推移自动调整其高风险和低风险投资组合,随着您接近退休日期,后者会增加。
谁有资格参加 TIAA-CREF 退休计划?
这些计划适用于学术、研究、医疗、政府和文化领域的非营利部门的工作人员。 TIAA 最初成立于 1918 年,旨在为教授提供养老金。
TIAA-CREF 计划是否与 401(k) 相同?
不,虽然有一些相似之处。两者都是固定缴款计划,但 401(k) 旨在提供退休时的补充收入,并试图将其中的资金最大化,而 TIAA 计划旨在通过将计划中的资金年金化来提供有保证的终生年收入,使节省的金额不那么重要。
TIAA 是非营利组织吗?
不,但是,它们由一家非营利性公司所有,并拥有无利润运营的章程。这样一个组织是在国会在 1997 年的《纳税人减免法案》中剥夺了 TIAA 的免税地位后成立的。