合并背后:标准人寿安本 (Standard Life Aberdeen) 一览

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资产管理公司一直在努力应对投资者对成本较低的被动基金日益增长的偏好。 2017 年 3 月 6 日,标准人寿公司 (Standard Life Plc) 此举震动了苏格兰的金融服务业。和安本资产管理公司。通过 110 亿英镑(147 亿美元)的合并创建了欧洲第二大基金管理公司。

两家公司估计,此举将在三年内节省约 2 亿英镑的成本。新成立的实体以 Standard Life Aberdeen (ABDN) 名义运营,合并于 2017 年 8 月 14 日完成,合并后管理的资产达 6,700 亿英镑(8,710 亿美元)。

要点

  • 2017 年 3 月 6 日,标准人寿有限公司。两家苏格兰公司安本资产管理公司 (Aberdeen Asset Management Plc.) 和安本资产管理公司 (Aberdeen Asset Management Plc.) 宣布合并,成立标准人寿安本 (Standard Life Aberdeen)。
  • 标准人寿股东持有新公司66.7%的股份;剩余金额归安本股东所有。
  • 合并于 2017 年 8 月 14 日完成后,新公司管理的资产达 6,700 亿英镑(8,710 亿美元)。
  • 此举使标准人寿安本与其他主要资产管理公司展开竞争,其中包括贝莱德(BLK)和先锋集团等巨头。
  • 合并后,Standard Life Aberdeen 任命了新首席执行官,出售了 Standard Life Assurance,并更名为 ABRDN。

顺利合并

安本资产管理公司和标准人寿公司于 2017 年 1 月首次开始就合并业务进行认真谈判。在幕后,整个过程似乎进展顺利。时任阿伯丁首席执行官马丁·吉尔伯特表示,尽管公司财务状况不佳,但他并没有感受到来自股东或公司财务的压力要求他加入标准人寿。

“我们没有必要做这笔交易。据彭博社报道,吉尔伯特在与记者的电话会议中表示:“我们没有债务,也有 5 亿英镑现金。让我绝对明确的是,如果我们想成为一家独立公司,我们就有一个非常美好的未来。”

但对于阿伯丁来说,这次合并确实缓解了其经营困境。该公司冻结了工资,据报道正在考虑削减股息以削减成本。标准人寿的价值几乎是阿伯丁的两倍,提供了稳定性。

此次合并使标准人寿股东获得了新公司 66.7% 的股份。 Aberdeen 股东将持有 33.3% 的股份,他们持有的每股 Aberdeen 股份将获得新公司 0.757% 的股份。这一安排与三月份披露合并讨论之前每家公司的市值一致。

联合管理

吉尔伯特和标准人寿首席执行官 Keith Skeoch 最初领导合并后的新公司,对公司的运营进行梳理以提高效率。 Liberum 银行分析师贾斯汀·贝茨 (Justin Bates) 向英国《金融时报》表示:“很多人质疑这两个大人物之间的这种关系是否明智,但实际上让两者都参与这两个重要业务的整合是非常明智的。”

此后两人都离开了这个行业。前花旗集团成员史蒂芬·伯德 (Stephen Bird) 自 2020 年 7 月起担任首席执行官。

2021年7月5日,标准人寿阿伯丁正式更名为ABRDN plc(发音为“aberdeen”)。该公司于2018年将标准人寿保险公司出售给了凤凰集团。

股东和分析师批准

两家公司在一份联合声明中表示,此次收购得到了安本股东的支持。其中,三菱日联金融集团持有安本17%的股份,为第一大股东。两家公司表示,持有 Aberdeen 10% 股份和第三大股份的劳埃德银行集团 (Lloyds Bank Group Plc) 也赞成合并。

分析师对合并后的公司普遍表达了积极的看法。花旗集团分析师表示,新公司比标准人寿单独提供“更好的增长”。该公司还认为,合并后的公司将比单独的安本资产拥有“更好的战略定位”。分析师在给客户的报告中写道:“我们看到成本协同效应带来的上行空间。”

但一些分析师和《电讯报》等报纸预测,合并将需要裁员。标准人寿 (Standard Life) 雇用了约 8,335 名员工,阿伯丁 (Aberdeen) 雇用了 2,800 名员工。截至 2021 年,合并后的公司拥有 5,000 多名员工。

安本此前曾考虑过其他合并方案,包括竞购先锋全球资产管理公司。当它拒绝这笔交易时,分析师开始怀疑还有另一个选择。

综述

当三月份合并宣布时,两家公司的股票在伦敦交易所均出现上涨。标准人寿安本开始与其他主要资产管理公司竞争,其中包括贝莱德( BLK ) 和先锋集团等巨头。

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